Quyền lợi của người lao động XKLĐ Nhật Bản năm 2019 được hưởng. Cùng tìm hiểu xem đó là những quyền lợi gì để không bị thiệt thòi trong quá trình làm việc tại Nhật Bản nhé.
Dù đã có tổ chức OTIT tại Nhật Bản đảm bảo quyền lợi cho người lao động nước ngoài làm việc tại Nhật Bản nhưng cũng có rất nhiều xí nghiệp không tốt tại Nhật Bản, hãy xem rõ hợp đồng và tìm hiểu những quyền lợi của người lao động XKLĐ Nhật Bản được hưởng nhé.
1. Thời gian làm việc, nghỉ lễ, nghỉ phép như người Nhật
Thời gian làm việc theo quy định, và hợp đồng XKLĐ Nhật Bản người lao động làm việc 8 tiếng/ ngày tương đương 1 tuần 40 tiếng được nghỉ thứ 7, chủ nhật. Bạn có thể đọc kỹ những khoản mục này trong chính hợp đồng.
Thời gian làm thêm: người lao động được làm thêm không quá 50% số thời gian làm việc trong ngày( 4 tiếng)
Thời gian nghỉ phép: sau khoảng thời gian làm việc 6 tháng, bạn sẽ được hưởng quyền lợi nghỉ phép 10 ngày có lương trong 1 năm theo đúng quy định. Lưu ý chỉ nên xin nghỉ phép khi thực sự có việc vì nếu nghỉ phép quá dài sẽ khiến người Nhật đánh giá và làm giảm lương thưởng của bạn. Tất nhiên cơ quan tiếp nhận và công ty tuyển dụng không có quyền đơn phương quyết định thời điểm nghỉ và cách nghỉ của người lao động.
Thời gian nghỉ lễ: giống như người Nhật quyền lợi của người lao động XKLĐ Nhật Bản sẽ được nghỉ 15 ngày có lương theo quy định của chính phủ Nhật Bản đó là: Tết Nguyên đán, Tuần lễ vàng, nghỉ hè, ngày văn hóa, tạ ơn, tuần lễ Obon, tạ ơn người lao động, ngày của biển, ngày kính lão, ngày sinh nhật Nhật Hoàng, ngày thể dục thể lao, ngày quốc tế thiếu nhi, chiêu hoa, xuân phân, lễ dân tộc, quốc khánh hiến pháp.

2.Hưởng mức lương cơ bản như người Nhật
Người lao động XKLĐ Nhật Bản được hưởng mức lương cơ bản theo tỉnh thành, theo vùng như người Nhật Bản. Đây là mức lương được chính phủ Nhật Bản quy định, còn mức lương thực lĩnh là mức lương sau khi trừ đi chi phí bảo hiểm, sinh hoạt phí.
Xem ngay: Mức lương cơ bản của 47 tỉnh thành Nhật Bản năm 2019
Mức lương xuất khẩu lao động Nhật Bản 2019 thực tế là bao nhiêu
Về cơ bản mức lương này qua mỗi năm đều được tăng từ 25-30 yên/ giờ với tỷ giá ổn định và có xu hướng tăng như hiện tại, khi bạn đi XKLĐ Nhật Bản trong thời gian này rất có lợi.

3.Chế độ đóng bảo hiểm, thuế như người Nhật
Khi làm việc tại Nhật Bản, bạn sẽ được đóng bảo hiểm và hưởng quyền lợi như người Nhật Bản. Cụ thể bao gồm: bảo hiểm y tế, bảo hiểm phúc lợi quốc dân, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm hưu trí quốc dân. Bạn bắt buộc phải tham gia một trong hai loại bảo hiểm y tế hoặc bảo hiểm xã hội. Nếu bạn đã đóng 社会保険 theo công ty, thì không cần phải đóng 国民健康保険 nữa.
Ốm đau bệnh tật đi khám, công ty bảo hiểm sẽ chi trả 70% và bản thân tự chi 30% chi phí điều trị khi tham gia khám chữa bệnh tại các phòng khám, bệnh viện ở Nhật. Khi khám chữa bệnh, thực tập sinh sẽ trả trước các khoản chi phí và lấy hóa đơn để gửi bảo hiểm y tế thanh toán lại.
4.Bảo lãnh người thân qua Nhật- Gia hạn XKLĐ Nhật Bản, cơ hội lưu trú vĩnh viễn tại Nhật
Với những đơn hàng chương trình kỹ sư và người lao động thi tuyển đủ điều kiện sẽ được bảo lãnh người thân qua sinh sống cùng. Tại thời điểm này bạn có thể gia hạn lưu trú 5 năm và có thể ở lại Nhật Bản làm việc vĩnh viễn nếu vượt qua các kỳ thi đáp ứng yêu cầu. Xem chi tiết tại: XKLĐ Nhật Bản 2019- Bạn có thể ở Nhật Bản lưu trú vĩnh viễn.

5.Nhận lại khoản tiền hoàn thuế nenkin sau khi về nước
Sau khi về nước đúng thời hạn bạn có thể lấy lại khoản tiền nenkin hoàn thuế. Các bạn sắp hết thời gian làm việc XKLĐ Nhật Bản có thể liên hệ lại với công ty phái cử hỗ trợ bạn qua Nhật để được tư vấn thủ tục lấy lại khoản tiền này. Hoặc có thể tìm hiểu luôn tại : Tiền Nenkin Nhật Bản- Thủ tục lấy lại tiền hoàn thuế nenkin sau khi XKLĐ Nhật Bản về
Hy vọng những thông tin hữu ích về quyền lợi của người lao động XKLĐ Nhật Bản sẽ giúp bạn có niềm tin với thị trường XKLĐ Nhật Bản đầy hứa hẹn và mở ra con đường làm giàu tươi sáng.
Chúc bạn thành công!
Cần tư vấn thông tin xuất khẩu lao động Nhật Bản
Công ty cổ phần tư vấn đầu tư và hợp tác nguồn nhân lực DHC– Trung tâm xúc tiến hỗ trợ nguồn lao động Việt Nam tại nước ngoài
Địa chỉ: Phòng 702, nhà 27A3, KĐT Green Star, 234 Phạm Văn Đồng, phường Cổ Nhuế 1, quận Bắc Từ Liêm, Hà Nội.
Ms. Hằng: 0909 161 284 – Mr. Dũng: 0906 066 880
Tổng đài miễn phí: 1900 6832